“Vamos a buscar que el próximo año crezca el número de empresas, vamos a seguir realizando visitas y checar que se cumpla con los derechos humanos, entre ellos son que los empleados cuenten con su seguro social, no contratar menores de edad, y que gocen de un buen ambiente de trabajo, donde las personas se sientan cómodas y seguras”, dijo Cintia Vázquez.

Si hubo dos empresas locales que no cumplieron con estos requisitos, por lo que la CEDH las invita a que comiencen a solucionar los detalles que les faltan y el año próximo puedan recibir esta importante distinción.